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　　★就業(yè)薪資高的七大理由

　　●護理專業(yè)男生的生源非常短缺。

　　●在人們傳統(tǒng)的觀念里，做護理工作的一般都是女人的工作，如果一個男生做護士，會受到周圍的人的非議與不懈。

　　●急診室、器械室、手術(shù)室、重癥監(jiān)護室等很多護理崗位更需要在體力方面占優(yōu)勢的男護士來完成。某市結(jié)核病醫(yī)院護理部吳主任說，其實，許多醫(yī)院都想要一些男護士，男護士的體力強壯、精力旺盛，不用休產(chǎn)假，家庭負擔少，可工作的范圍廣，更受醫(yī)院歡迎。

　　●男護士的心理承受能力大，尤其是接診外傷患者或護理危重患者，應(yīng)變能力強。●男性寬容、大度、有幽默感，面對性格孤僻或偏執(zhí)的患者，容易與其溝通思想，方便醫(yī)患交流，所以一些大醫(yī)院的急診科、精神科、ICU病房和男性科等科室急需男護士。

　　●男護士普遍能熬夜，倒班適應(yīng)性強，天生對機械敏感，運用起儀器來十分自如，●請病假的幾率很少，也不像女護士一樣要請產(chǎn)假，科室都想爭取多要幾個男護士。

　　★男生高護現(xiàn)狀：

　　●中國衛(wèi)生部的信息顯示，目前中國注冊的男護士僅為2.1萬，而一所大型綜合醫(yī)院的理想狀態(tài)是有四分之一的護士為男性，但是目前的男護士人數(shù)是遠遠達不到這個需求的。

　　●某學校今年護理專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生共有近200人，其中男生只有9人，他們在今年4月份就被某市中心醫(yī)院“搶購一空”， 各市各大醫(yī)院對男護士的需求量很大，護理專業(yè)畢業(yè)的男生的數(shù)量并不能滿足市場的需求。

　　●某市醫(yī)院某年計劃招聘3名男性護士，結(jié)果招聘人員空手而歸。該醫(yī)院相關(guān)負責人介紹說，該醫(yī)院非常需要男護士，特別在病人精神異常時，常出現(xiàn)沖動行為，男護士可以對其進行有效的控制，在體力上的優(yōu)勢是男護士“告急”的主要原因。

　　●某市醫(yī)院現(xiàn)共有大約20名男護士，每年仍需要10名左右的男護士，但是苦于人員短缺，近幾年，該院每年只能招到一兩名男護士。男護士“告急”這一情況在其他醫(yī)院也同樣存在。

　　★護理專業(yè)專業(yè)核心課程

　　護理應(yīng)用解剖學、正常人體功能、病原生物與免疫學、病理學基礎(chǔ)、護理藥理、護理學基礎(chǔ)、內(nèi)科護理、外科護理、婦產(chǎn)科護理、兒科護理、急危重癥護理、社區(qū)護理、老年護理等。