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近年，蘇州大學團委圍繞思想引領、優化指導、實踐拓展、困難幫扶、結果導向五個方面進行就業工作部署，從就業觀念、技能、實踐三個維度出發，聚焦主責主業，對標青年需求，構建服務大學生就業“五位一體”工作體系。
一、突出價值引領，打造就業核心價值體系
以引導學生就業價值觀念為重點，校院兩級團組織“指導監督”和“對接聯系”雙管齊下、上下聯動，鼓勵學生扎根基層就業創業。開展了解職業、體驗職業、匹配職業、成就職業的“年級定制”就業觀微團課活動，提高學生發展主動性、適應性和可能性；開設《像青年習近平那樣砥礪無悔的青春》《青年大學習，就業辯證法》《跟著習近平同志學做就業指導》《同學們，請收好你的十四五工作指南》等就業思政課，線上線下累計觀看人數5萬余人次；開展“西部計劃”、“蘇北計劃”、征兵入伍宣講會，近百名畢業生報名基層項目，12名優秀畢業生通過“西部計劃”“蘇北計劃”考核赴新疆、西藏、寧夏等西部和蘇北地區開展為期1至3年的志愿服務工作。
二、突出就業指導，優化就業能力提升體系
以提升學生就業能力為重點，將就業能力提升課程與校園文化活動相結合，持續為學生就業賦能增效。開設“一往職前”就業能力提升系列知識講座500余場，幫助學生提升就業核心競爭力；開展“蘇大職播間”就業政策解讀活動，為學生進行職業生涯指導；舉辦“職面未來——模擬面試大賽”，為學生們提供接近真實的求職體驗；組建大學生創新俱樂部、創新領袖訓練營、創業人社區等學生社團，開展“創業課堂”活動，邀請蘇大天宮孵化器及全球創業周校園中心（GCC）富有創業型企業運營經驗的嘉賓，為正在創業或未來有創業意向的同學提供經驗分享。
三、突出實習實訓，完善就業實踐體系
以強化學生實習實訓為重點，立足畢業去向大數據分析，幫助學生創造更多實習見習機會。扎實推進校企共建，在40個優質企業新建青年就業創業見習基地；結合“返家鄉”社會實踐、常態化落實“向社區報到”制度，聯合蘇州區市團組織提供政務實踐實習崗位500余個；營造大學生創新創業氛圍，積極組織同學參與各類高水平的創新創業比賽，以項目培訓促進創業，以項目孵化加速創業。
四、突出精準幫扶，強化就業服務體系
以精準幫扶困難畢業生為重點，量身定制一系列職業輔導，積極為其推薦用人單位，幫助學生就業。組織百名專兼職團干部與311名2021屆就業困難畢業生結對幫扶，落實幫扶過程臺賬記錄制度；以“線上+線下”的模式，依托“團團微就業”服務青年就業平臺，主動收集崗位需求清單，按需募集優質企業崗位13478個，積極鼓勵畢業生在線投遞簡歷，舉辦分行業、分專業招聘活動共計21場，舉辦“百校千企萬崗”江蘇大學生就業幫扶“直播薦崗”活動2場，邀請270余家優質企業現場參與。2021屆困難群體畢業去向落實率為93.39%。
五、突出效果評價，建立就業反饋體系
以效果評價為重點，建立高校團委、學生、用人單位之間的三方聯系反饋機制，助力學生高質量就業。聯合蘇州大學招生就業處，主動走訪100家重點企業人力資源部門，按照市場配置原則，了解求職需求，梳理崗位信息，促成供需對接；開展畢業生就業回訪工作，持續跟蹤畢業生就業情況，服務學生需求，為就業指導工作提供詳實、完備的參考意見。
蘇州大學團委書記 于潛馳 來源：中國青年報
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